HR adviseur

Solliciteer direct

Vóór 07-12-2022

HR adviseur

Deeltijd, Hoek van Holland

  • 24-32 uur

De functie

Wat ga je doen?

Als HR adviseur lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling, implementatie en uitvoering van het HR-beleid en aan het onderhouden en optimaliseren van het HR instrumentarium. Je ondersteunt de organisatie door gevraagd en ongevraagd te adviseren over personele en organisatorische vraagstukken.

Je bent sparringpartner voor het management en, samen met je collega HR adviseurs, aanspreekpunt voor alle 470 collega’s voor vragen op het gebied van HR.

Je pakt signalen uit de organisatie actief op en vertaalt deze naar passende acties. Je voelt je net zo thuis in de operationele omgeving van de varende dienst en planning, als in een kantooromgeving.

Regelmatig neem je deel organisatie brede HR projecten en ben je sparringpartner van jouw collega HR adviseurs. Je denkt met hen mee over alle lopende projecten. Met jouw kennis en ervaring, ambitie en enthousiasme lever je een belangrijke bijdrage aan het professionaliseren van de HR afdeling.

Uitdagingen voor de afdeling
De komende jaren staan in het teken van het verder professionaliseren van de afdeling HR. De uitdagingen waar wij voor staan zijn:

  • het verder vormgeven van duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers;
  • implementatie van HR-Analytics om besluitvorming rondom mens, werk en organisatie beter te onderbouwen;
  • de positie van Nederlands Loodswezen als aantrekkelijk werkgever op de arbeidsmarkt verstevigen;
  • professionaliseren van het onboardingsproces.
  • ons nieuwe HR-systeem HR2Day optimaal in gebruik nemen;
  • zo goed mogelijk ondersteunen en voldoen aan de vraag van de organisatie.

Wat neem je mee?

  • Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bijvoorbeeld HRM, bedrijfskunde of organisatiepsychologie
  • Ruime werkervaring in een soortgelijke functie (minimaal 5-10 jaar)
  • Je kunt goed schakelen op verschillende niveaus en bent in staat een goede relatie op te bouwen met de (interne) klanten
  • Je bent niet bang om je handen uit de mouwen te steken, maar je kan ook over allerlei onderwerpen op niveau sparren

Met wie werk je samen?

De afdeling HR is een landelijke opererende afdeling die deel uitmaakt van de Centraal Ondersteunende Diensten in Hoek van Holland. De afdeling bestaat uit een enthousiast team van 5 medewerkers; manager human resources, 2 HR adviseurs (met specialisaties als casemanager en Functionaris gegevensbescherming), een HR specialist instroom (recruiter) en een HR specialist applicatiebeheer.

Wat bieden wij

  • In eerste instantie bieden we een jaarcontract aan, met de intentie om dit te verlengen voor onbepaalde tijd
  • Het salaris overeenkomstig schaal 12 van de cao Loodswezen bedraagt maximaal € 6.130,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling gebeurt op basis van kwalificaties en ervaring
  • Ruime mogelijkheid om opleidingen te volgen
  • We werken vaak op kantoor in Hoek van Holland, maar zijn ook regelmatig op pad naar onze regiokantoren. Hiervoor maak je gebruik van een lease auto. We bieden goede faciliteiten om thuis te kunnen werken, waaronder een laptop en mobiele telefoon
  • En een mooi pakket secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een goede pensioenregeling, 13e maand, een bijdrage bij deelname aan de collectieve ziektekostenverzekering en een cao a la carte systeem

Nadere informatie en solliciteren

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Nancy van der Drift, Human Resources Manager. Bereikbaar via telefoonnummer (088) 9002414. Je sollicitatie kun je tot en met 7 december 2022 sturen.

Solliciteer